2. Культура как сложное понятие. Его основные научные аспекты.
Отличие культурологии от других наук.
3. Функции культуры. Понятие о контркультуре. Отношения между культурой и контркультурой.
4. Три формы культуры ( физическая, материальная духовная). Их общая характеристика.
5. Основные категории материальной культуры. Основы ее стратификации.
6. Три типа культуры ( личная, коллективная, общая ). Их общая характеристика.
7. Культура личности. Адаптация, автоматизм, характер и опыт как формы проявления личностной культуры.
8. Понятие закона в культурологии. Основные законы и методы культурологии. Культурология и культуроведение.
9. Понятие теории в культурологии. Основные теории культуры.
10. Культура как образ деятельности. Язык - основа культуры и деятельности. Понятие о знаке. Знаки и символы в культуре.
11. Принципы ( ценности ) нормы и правила монологической деятельности. Понятие открытой логичности.
12. Принципы ( ценности ) нормы и правила диалогической деятельности.
13. Культура как информация. Понятие об информативной культуре.
14. Текст как носитель информации. Свойства и типы текстов.
15. Общая характеристика текстов официально-делового стиля.
16. Справочно-информативные тексты. Их культурная типология.
17. Аннотация как вторичный текст. Цели и объекты аннотирования.
18. Реферат как вторичный текст. Три типа рефератов. Ценности, нормы и правила реферирования.
19. Конспект как вторичный текст. Типы конспектов.Ценности, нормы и правила конспектирования.
20. Основы деловой культуры. Понятие документа, его общая ценностная характеристика. Виды и типы документов.
21. Понятие делового протокола. Правила современного делового протокола.
22. Формы представления личностной информации в деловой и художественной культуре, их общая характеристика.
23. Семья как феномен культуры.
24. Ценности, нормы и правила семейной жизни в различных культурах.
25. Школа как феномен культуры. Образование как культурная ценность.
26. Культура и время. Общая культурологическая периодизация истории. Основы периодизации.
27. Общая характеристика доисторической культуры и культуры античности.
28. Общая характеристика культуры средневековья.
29. Общая характеристика культуры нового и новейшего времени.
30. Общая характеристика русской культуры.
31. Актуальные проблемы современной российской культуры.
32. Ценности и идеалы русской культуры.
33. Культура и вера. Русское православие в контексте современной культуры.
**************************************************************************
Вопрос 1.
Понятие культуры восходит к античным временам. Первоначально культурным считался человек, который знал как возделывать землю. От возделывания почвы человек поднимается к возделыванию своего разума. Далее культура восходит к культу (почитание бога). В дальнейшем развитии культура связывается с оккультным (тайным, непознаваемым).
Культура - это образование, как говорили древние пайдейя (Платон). Каждой эпохой выработано понятие культуры.
Культурология - наука, которая является ресурсом национального развития. Культурология как наука обладает рядом своих теорий (например, игровая теория, эволюционная теория и др.). Культурология как наука обладает законами:
1. Чем примитивнее культура, тем больше ее субъекты похожи друг на друга и тем больше уровень принуждения в данной культуре.
2. Чем больше культурного разнообразия, тем более темпераментным и культурным является ее субъект.
Каждая культура имеет своих великих людей: Рафаэль, Пушкин, Чайковский, Сахаров и др.
Культурология как наука имеет свои методики познания (методы добычи знаний:
1. Контекстный анализ.
2. Ассоциативный анализ.
Актуальность культурологии обусловлена причинами:
1. Изменение основной экономической ориентации.
Раньше общество было ориентировано на массовое производство товара, сейчас - на производство услуг.
2.Расширяется номенклатура услуг.
3. Общество становится более открытым.
4. Сегодня основным фактором является профессионализм и нравственность.
5.Широкие контакты.
Современные технологии требуют более культурного человека.
6. Культура выходит из музеев, библиотек. Она является частью профессионализма.
Вопрос 2.
Понятие культуры восходит к античным временам. Первоначально культурным считался человек, который знал как возделывать землю. От возделывания почвы человек поднимается к возделыванию своего разума. Далее культура восходит к культу (почитание бога). В дальнейшем развитии культура связывается с оккультным (тайным, непознаваемым).
Культура - это образование, как говорили древние пайдейя (Платон). Каждой эпохой выработано понятие культуры.
Сложность понятия культуры отражает значимость культуры для человека. Это универсальное понятие, через которое раскрываются частные понятия (история, человек и др.).
Основные научные аспекты культуры:
1. Теологический аспект.
Этот аспект раскрывает цель человеческой жизни и культуры.
2.Бихевиоризм или Поведенческий аспект.
Между понятием поведения и культуры очень тонкая грань. В этом понятии культура универсальна.
3. Психологический.
Здесь культура это не сами поступки, а мотивы и смыслы, которые движут поведением человека.
4. Культура - это система, такая же, как и другие системы нашего мира (химическая, физическая и др.).
5. Аксиологический аспект.
Культура - это ценности, нормы и правила.
6. Культура - это деятельность.
Деятельность меняется, поэтому культура - это механизм деятельности.
7. Семиотический аспект.
Семиотика - наука о знаках.
8. Антропологический аспект.
Культура - это человек, а человек граница всего.
9. Функциональный аспект.
Культура - это свойства, функции человека, группы, общества. Культурология рассматривается как интегративная наука (интеграция -
объединение). Культурология объединяет все. Раньше культурология растворялась в других науках, а теперь объединяет их. Связи этих наук взаимные.
Вопрос 3.
Функции в самой культуре не познаются, так как функция -
это отношение, деятельность. Исходя из этого функции культуры рассматриваются по отношению к группе (сообществу) и по отношению к человеку.
Функции культуры по отношению к человеку:
1. Личностная.
Культура делает человека личностью, рассматривает его как личность, возвышает его.
2. Эмоциональная.
Культура помогает человеку найти выход накопившейся энергии, эмоций. Это выражается в искусстве, музыке, поэзии и т.п.
3. Идентифицирующая.
Благодаря культуре, человек познает себя, решает для себя вопросы: кто я? для чего я? и др.
4. Творческая.
Каждая личность творит себя, отражает себя в творчестве.
Функции культуры по отношению к группе:
1. Регулятивная.
Она регулирует поведение человека, складывает культурные стереотипы.
2. Оценочная.
На основании этой функции мы получаем основание для оценки тех или иных событий, феноменов.
3. Кумулятивная.
Собираются все ценности, накапливаются сокровища языка, опыт человечества и передаются следующим поколениям.
4. Преемственность.
Люди разных поколений могут понимать друг друга.
5. Этническая.
Народ осознает себя как общность.
В культуре закреплена функция познания. Она отражает то, как человек познает мир.
Контркультура связана с разрушением ценностей норм и правил. Это выражено в вандализме (разрушение того, что наработано культурой).
1. Материальный вандализм: разрушение церквей и т.п.
2. Духовный вандализм: разрушение веры.
3. Системный вандализм: разрушение устоявшихся систем.
4. Физический вандализм: качки.
Контркультура несет и отрицательное и положительное. Она помогает активному началу культуры. С одной стороны, контркультура принимается, с другой, отрицается.
Вопрос 4.
Вопрос о типологии культуры - один из вечных вопросов.
1. Материальная культура.
Она имеет вечную субстрацию. Эта та культура, которая отстаивается в предметном мире (часы, стол, стул). К ней относится только то, что создано человеком, что можно потрогать. Она создает уровень жизни общества, харак-
тер его материальных запросов и возможности их удовлетворения. Однако к
этой культуре относится не сам предмет, а связанный с ним образ. Если сделать неустойчивый стол, то этим будет разрушен образ стола.
2. Духовная культура.
К ней относятся различные идеи и песни (с точки зрения идейного содержания), легенды, мифы. Все, что связано с образом, относится к ней. Духовная культура определяет связи людей. В духовной культуре содержатся мораль, эстетика и позитивные знания.
3. Физическая культура.
Благодаря физической культуре социальный человек развивает свои двигательные возможности. Она подготавливает человека к любому виду деятельности и потому является источником и основой педагогики. К ней относится культура тела, которое приспосабливается к реализации 1 и 2 форм культуры.
Вопрос 5.
Материальная культура - окружающая человека среда. Материальная культура создана всеми видами труда человека. Она создает уровень жизни общества, характер его материальных запросов и возможности их удовлетворения.
Категория - это своего рода интеллектуальный инструмент, с помощью которого познается наука. Они дают представление о характере каждой культуры. На основе них вырабатываются научные теории.
Материальная культура общества распадается на восемь категорий:
1) породы животных;
2) сорта растений;
3) культура почв;
4) здания и сооружения;
5) инструменты и оборудование;
6) пути сообщения и средства транспорта;
7) связь и средства связи;
8) технологии.
Стратификация материальной культуры связана с сочетанием двух основных факторов - способом использования энергии и характером образования. Сочетание их дает четыре страта материальной культуры: присваивающее хозяйство, производящее хозяйство, индустриальное хозяйство и постиндустриальное информационное хозяйство.
Вопрос 6.
Культура личности.
Самая сложная для описания проблема культуроведения. Способы проявления культуры личности сводятся к следующим формам.
1. Адаптация органов восприятия к конкретным формам материально природной среды.
2. Автоматизм восприятия и использования некоторых, самых общих стандартов культуры.
3. Групповой социальный характер - полуавтоматическая реализация идей, выгодных данной социальной группе.
4. Индивидуальный опыт.
Можно назвать это формами бытия личной культуры.
Определение культуры личности в административном отношении представлено анкетой, заполняемой при поступлении на работу, "Автобиография" и "Характеристика". Литературные представления личной культуры обычно представлены в мемуарной литературе и в исторической литературе (относится только к историческим личностям).
Коллективная культура.
Культура в организациях не есть культурная деятельность организатора, это есть профессиональная культура управления. Она направлена на то, чтобы организация успешно реализовала свою текущую деятельность.
Организация - это коллектив людей разных областей деятельности, объединенных иерархией и решающих свою жизненную задачу.
Коллективная культура имеет словесное воплощение. Это словесное воплощение организации является архивом (это документы, в которых засвидетельствовано, что предполагаемые действия полностью завершены). Культура организаций состоит из совокупности личных культур ее членов, которые вместе образуют новое совокупное качество культуры организации.
Культура общества.
Культура общества - сложное, многообразное и постоянно изменяющееся явление. Оно живет по своим внутренним законам и одновременно постоянно испытывает многие внешние влияния.
Лексикографический анализ культуры определенного общества не может быть проведен на основе только местного родного языка. Нет ни одного общества, кроме отдельных народов-изолянтов, которые не пользовались бы в разных сферах общения разными языками.
Единицей культуры общества как целого является народ как совокупность людей. Само понятие культуры общества должно быть деффиренцированно: в масштабах государства и его граждан, в масштабе наций внутри государства, в масштабах территорий, которыми занимается краеведение.
Вопрос 7.
Самая сложная для описания проблема культуроведения. Способы проявления культуры личности сводятся к следующим формам.
1. Адаптация органов восприятия к конкретным формам материально-природной среды.
Это процесс взаимодействия или приспособления личности к окружающей его социальной среде. Это приспособление включает в себя усвоение норм и ценностей, к которой идет приспособление личности. Адаптация также может быть рассмотрена как преобразование социальной среды в соответствии с новыми условиями и целями деятельности личности.
2. Автоматизм восприятия и использования некоторых, самых общих стандартов культуры. Автоматизм всегда является неосознанным
3. Групповой социальный характер - полуавтоматическая реализация идей, выгодных данной социальной группе.
4. Индивидуальный опыт.
Опыт неизгладим, может быть бессознательным. Как правило детский опыт со временем забывается. Но сохраняется неосознаваемый опыт. Он влияет на поведение человека, оценку им реальности, производящуюся им бессознательно. Основные структуры опыта - продление жизни и страх смерти сохраняются с момента существования человека.
Можно назвать это формами бытия личной культуры.
Вопрос 8.
Закон - объективно существующая зависимость между объектами. Понятие "закон" есть в каждой науке. Однако в культурологии оно своеобразно: они имеют характер прогноза, предположения. Законы реализуются в опыте человека. В одной ситуации закон проявляется четко, в другой - нет. В культурологии как таковых законов нет, в ней правильней будет говорить о закономерностях. Количество законов не ограничено, они не имеют своих авторов.
Законы:
1. Новые факты, феномены культуры не уничтожают тех, что существовали ранее.
2. Факты, феномены формируются в виде страта, который объединяет состояние культуры данного времени, места и субъекта.
3. Страты подчиняются в своем развитии закону эволюции. Они не уничтожимы.
4. В местах контакта разных страт и культур культура развивается ускоренными темпами.
5. Со временем культура развивается быстрее.
6. Закон возрастающей роли человека в культуре.
Методы - способы изучения наук. Культура располагает сложной структурой методов:
1. Обобщенный метод: сравнительный, аналитический, ассоциативный, исторический и др.
Существуют и особенные методы:
1. Биографический.
2. Составление гениологического дерева (с точки зрения культуры).
3. Количественный.
Выявление высокой частотности тех или иных событий.
4. Метод ключевых слов.
Культурология - наука, которая является ресурсом национального развития. Она связана с умением почувствовать контакт с культурой, с пониманием культуры. В этом смысле культурология является инструментом для культуроведения. Культуроведение делится на: философию культуры, теоретическое культуроведение и прикладное культуроведение. Исторически источником теоретического культуроведения и культурологии была философия культуры.
Вопрос 9.
Культурология имеет, как и каждая наука, свои теории, которые объясняют мир.
В культурологии выделяется две основные теории.
1. Игровая теория.
Игра предшествует культуре. Все в культуре существует в форме игры. Играют люди, животные. Игра - это всегда правила. В этом смысле функции игры те же, что и функции культуры. Эти функции связаны с развитием общества и развитием личности.
2. Эволюционная теория.
Культура рассматривается в этом случае как развивающаяся. Каждая культура развивается в сторону цивилизации. Тогда возникает оппозиция между культурой и цивилизацией. Цивилизация губит культуру.
Каждая цивилизация имеет свои технологии. А всякая технология имеет две стороны: как идея, образ, открытие - это явление культуры, но как практика - это явление цивилизации.
Выделяется 3 типа технологий.
1. Технологический.
С помощью него человек устанавливает связь с природой.
2. Социальные технологии.
Позволяют выстраивать экономические и политические технологии.
3. Социологические.
Они связаны с воздействием на человеческие убеждения.
3. Теория "Восток-Запад".
Эта теория актуальна сегодня, так как повысилась роль человека. Человек - носитель культуры. Ключевыми для русской культуры являются слова душа, тоска, судьба и воля. Русская культура самобытна. Истина и справедливость достигаются по "тропинке воли". В русской культуре были свои святые: Невский, Радонежский.
Вопрос 10.
Язык - это орудие мысли и орудие общения. Язык является посредником между всеми знаковыми системами. Язык - единственная знаковая система, знаки которой назначаются с помощью самой этой системы. Языком называют па и фигуры танца, музыкальные сочинения и др. Средствами языка формулируются математические задачи.
Одним из основных в языке является понятие знака. Знак создается человеком для передачи определенного значения. Поэтому знак обладает планом
содержания - смыслом и планом выражения - вещью. Есть знаки индивидуального
пользования, знаки профессионального пользования (дорожные знаки), знаки
общего пользования (языки). Все группы знаков находятся во взаимной зависимости. С помощью знаков общего использования назначаются знаки профессионального и личного использования.
Существуют универсальные знаки - символы. Это слово пришло к нам из античности и со временем перешло на то, что связывает людей. Они выражают глубинное значение. Например, Солнце символ открытого, мощного; Луна - символ таинственного, ночного. Символов много, и каждый из них несет свое значение.
Вопрос 11.
Монолог - это развернутое высказывание одного лица. Сегодня человек тяготеет к монологу, так как он связан с выражением своих интересов. Всякий монолог должен быть целостным, единым. Здесь нужно сознательно подавать тезисы, аргументы и факты. Они должны быть открыты для другого. Тезисом является не очевидное суждение и/или спорное суждение, которое требует доказательств. Аргументы - отдельные доказательства истинности тезиса. Тезис должен поддерживаться аргументами.
Факты - конкретные доказательства, подтверждающие истинность тезиса и аргументов. Тезису и аргументам должны соответствовать свои факты: цитаты, цифры, примеры.
Вопрос 12.
Диалог - общение или разговор двух или нескольких людей, рече-
вая коммуникация посредством обмена репликами. Диалог моделируется. Он может быть представлен в виде схемы, модели.
Диалог характеризуется личностными компонентами (кто с кем говорит), позициями говорящего: сильная и слабая позиции. Сильную позицию занимает тот, кто является лидером в данной ситуации. Диалог характеризуется ролью, которую занимает участник: говорящий, слушающий и т.п.
Принципы диалога связаны с подачей его как взаимодействия. Нормой диалога является взаимодействие, побуждение другого к активности и запрос обратной связи. Если нет обратной связи, то нет и диалога.
Правила диалога.
1. Правило, связанное с расстоянием между 2 субъектами.
2. Правило отзеркаливания. Когда есть отзеркаливание, то идет равноправный диалог. В ходе диалога собеседники приспосабливаются друг к другу.
Граница между диалогом и монологом открытая.
Вопрос 13.
"Действительно жить - это значит жить, располагая правильной информацией",- писал Винер.
Каждая культура вспахивает свое культурное поле. Культура сегодняшнего дня склоняется или располагается к информативному полю. Информация сегодня - важный культурный ресурс.
Информационная культура - это умение воспринимать информацию, передавать ее, умение ею пользоваться для адаптации.
Информация - сведения, знания, которые содержат элемент новизны для человека и используется им в процессе принятия решения.
Информативная культура обладает некоторыми свойствами:
1. Ситуативность.
Информация связана с данной ситуацией.
2. Осмысленность.
3. Коммуникативность (передача информации).
4. Способность утрачивать новизну.
5. Информация передается в виде текста
6. Информация потребляется и т.д.
Человек ориентируется во времени и пространстве и выстраивает свои ожидания в соответствии с ролью позицией и статусом, а также и с получаемой им информацией. Человек должен быть способен самостоятельно находить информацию, ориентироваться в ней, обрабатывать и понимать ее, уметь пользоваться информационными услугами, технологиями и базами данных.
Существуют и информационные барьеры:
1. Психологический.
Он связан с отказом осваивать информацию, когда ее слишком много.
2. Обобщенность информации.
3. Качество информации.
Сегодня много экологически неблагоприятной информации.
Вопрос 14.
Роль информации в различные времена воспринималась по-разному. Информация закреплена в тексте.
Текст - это осмысленное речевое произведение, представляющее собой внутренне взаимосвязанную последовательность различных знаков, образующих целостность, которая обладает оформленностью. Различают устные и письменные тексты.
Текст создается двумя сторонами, двумя субъектами. Один играет роль пишущего или говорящего, а другой - слушающего или читающего. С этих позиций текст есть артефакт, т.е. искусственно созданный объект.
Каждый текст обладает стратегией (общий замысел текста) и тактикой. В каждом тексте есть 4 цели:
1. Сообщить информацию.
2. Побудить к действию.
3. Убедить в точке зрения.
4. Доставить удовольствие.
Выделяют пять стилей текста:
1. Научные (монографии, статьи).
2. Публицистические (радиопостановки).
3. Художественные (романы, повести).
4. Официально-деловые (приказы, законы).
5. Разговорные (беседы).
У каждого текста есть свои нормы, ценности и правила.
Вопрос 15.
Текст - это осмысленное речевое произведение, представляющее собой внутренне взаимосвязанную последовательность различных знаков, образующих целостность, которая обладает оформленностью.
Тексты официально-делового стиля могут быть представлены приказами, законами, конституциями и т.п. Только 10% текстов этого стиля создаются правильно, а 90% текстов - неправильно. Это приводит к некоторым противоречиям. Официально-деловой текст строится по правилам, которые изложены в специальной литературе.
Факторы, влияющие на стилистику этих текстов:
1. Составляются от лица роли.
2. Сообщается деловая информация, чтобы принять решение или выполнить его.
3. Эти тексты живут в административной или правовой сфере. Официально-деловые тексты имеют характер документа (письменный
текст, имеющий юридическую или правовую значимость). Эти тексты сегодня имеют три значения:
1. Деловая бумага (приказ, характеристика).
2. Письменное удостоверение, подтверждающее статус личности (паспорт).
3. Историческое свидетельство.
Вопрос 16.
Текст - это осмысленное речевое произведение, представляющее собой внутренне взаимосвязанную последовательность различных знаков, образующих целостность, которая обладает оформленностью. Информативно-справочный текст несет в себе какую-либо информацию, которая полезна для того или иного человека.
Классификация информативно-справочных текстов:
1. Большие и малые.
2. Общие и специальные.
3. Толковые, справочные, энциклопедические.
4. Одноязычные и неодноязычные.
Энциклопедия отражает круг знаний, необходимых в данное время. Она представляет научную картину мира, она очень часто идеологическая. Различают универсальные (по всем отраслям знаний и практической деятельности), отраслевые, региональные энциклопедии.
Словари отражают понятия. В них нет имен людей, городов. В них используется нарицательная лексика (существительные и словосочетания).
Толковый словарь дает пояснение для всех слов данного языка.
Ценность информативно-справочного текста - словарь.
Вопрос 17.
Вторичные информативно-справочные тексты различаются по сфере, формам использования, по объему и характеру представленной в них информации.
Аннотация - это очень краткий предтекст, содержащий самые общие сведения о содержании последующего текста. Аннотация печатается обычно вместе с основным текстом. Наличие аннотации соответствует интересам пишущего и читающего.
Цель аннотации - констатация самых общих сведений о тексте-первоисточнике с тем, чтобы помочь читающему при выборе интересующих проблем.
Основной подход - от конкретной работы к конкретным фактам, подтверждающим значимость данной работы для определенного круга людей.
В структуре аннотации выделяют:
1. Название первоисточника и его тематику.
2. Общая содержательная характеристика первоисточника.
3. Композиция, строение.
4. Цель работы.
5. Адресат.
Вопрос 18.
Вторичные информативно-справочные тексты различаются по сфере, формам использования, по объему и характеру представленной в них информации.
Одним из важнейших продуктов учебной и профессиональной деятельности в условиях быстрого обновления учебной и научной информации является реферат.
Выделяют три типа рефератов:
1. Аналитический.
2. Реферат-обзор.
3.Реферат-резюме.
Реферат-обзор.
Цель реферативной работы - обобщенная и сравнительная информация о содержании ряда первоисточников, написанных на одну тему или же в рамках одной проблемы. Реферат-обзор пишется обычно тогда, когда нужно изложить историю того или иного вопроса. При написании такого реферата очень важным является умение сравнивать, видеть общее и разное.
Реферат-резюме.
Это информационно-справочный текст, в котором сообщается в жесткой форме обобщенная информация о содержании одного текста, текста первоисточника. Он пишется деловым стилем. Как учебный текст он позволяет студенту закрепить и углубить навыки самостоятельной работы с литературой. В деловой практике пишутся теми или иными службами в помощь специалистам.
Основной подход при оформлении - от конкретной работы к ее сокращенному варианту.
Аналитический реферат.
Аналитический реферат - это тематически самостоятельный письменный текст, подготовленный на основе других текстов первоисточников, и содержа-
щий, не обобщение их содержания, а специальный анализ профессионально высказываемых в научной литературе взглядов и полученных результатов. Основной подход к оформлению аналитического реферата - от личной авторской позиции к высказываемым в литературе мнениям и убеждениям. Цель такой реферативной работы - самостоятельный и грамотный анализ предварительно обобщенной информации на одну или сходную тему, в рамках одной и той же проблемы.
Вопрос 19.
Вторичные информативно-справочные тексты различаются по сфере, формам использования, по объему и характеру представленной в них информации.
Конспект - вторичный письменный текст, в котором кратко и последовательно излагается содержание того или иного первоисточника.
Конспектировать - значит приводить в нужный порядок сведения, почерпнутые из первоисточника. В основе конспектирования лежит систематизация прочитанного или услышанного. Записи в конспекте могут делаться как в виде точных выдержек, цитат, так и в форме свободной подачи смысла. Стиль конспекта, как правило, тяготеет к стилю источника. Конспектирование - материал для дальнейшей самостоятельной работы.
Конспект долгое время был ведущим, основным видом учебной и профессиональной работы с первоисточником.
Правила конспектирования:
1. Конспект, в отличие от плана пишется полными законченными предложениями.
2. В записях обязательно выделяются отдельные части.
3. Текст создается с использованием принятых сокращений и условных обозначений.
4. Сформулированный тезис должен обязательно подкрепляться документационными аргументами и фактами.
5. Нужно избегать сложных и длинных рассуждений.
6. При конспектировании лучше пользоваться повествовательными предложениями, избегать самостоятельных текстовых вопросов. Вопросы уместны на полях конспекта.
Вопрос 20.
Документ - это письменный текст, имеющий юридическую или правовую значимость. Документ относится к официально деловым текстам. Эти тексты сегодня имеют три значения:
1. Деловая бумага (приказ, характеристика).
2. Письменное удостоверение, подтверждающее статус личности (паспорт).
3. Историческое свидетельство (акт, рисунок).
Текст документа включает в себя клише, т.е. формулы языка, которые употребляются только в такой форме (согласно ...). В документах не используется просторечная, диалектная и эмоционально-оценочная лексика. Документ может включать предложения с однородными позициями, где перечисляются однотипные объекты. Они стандартны, единообразны, стандартны. Документ отличает строгий тон изложения, нормы официального этикета, точность, ясность, краткость. Содержание документа должно быть достоверным, объективным и не противоречить законам.
Виды документов:
1. Организационно-распорядительные.
В них фиксируется принятые решения (устав, договор).
2.Информационно-справочные (планы, отчеты).
3. Индивидуальные деловые бумаги (автобиография).
В них сообщаются сведения о личности.
Вопрос 21.
Деловой протокол - это система правил поведения, правил этикета, установленных для данной профессиональной сферы.
Протокол пишется секретарем. Он состоит из текста протокола и приложения протокола. Целью протокола является документальное подтверждение работы и анализ деятельности. Протокол может быть основанием для каких-то действий, решений, секретарем из него могут делаться какие-то выписки.
Правила современного делового протокола не являются застывшими и очень часто меняются.
Вопрос 22.
Определение культуры личности в административном отношении представлено анкетами, "Автобиографиями" и "Характеристиками". Эти документы, с одной стороны, содержат самооценку, с другой стороны, оценку, идущую от других людей.
Анкета заполняется при поступлении на работу. Состав анкетных вопросов в принципе воспроизводит спиральное движение роста культуры личности.
Автобиография при правильном документообразовании должна отличаться свободой изложения и может повторять содержание анкетных ответов лишь частично. Цель этого документа - обоснование претензии на определенные занятия в будущем.
Характеристика предполагает оценку определенного лица. Как годного или негодного к определенному виду деятельности. Она составляется одним или несколькими лицами.
Литературное представление культуры личности обычно представлено в мемуарах и исторической литературе - биографиях исторических деятелей.
Литературное описание относится только к историческим личностям.
Мемуары литераторов, музыкантов, художников - это как бы мемуары событий, отложивших след в душах творцов. Они пишутся так, как если бы эти события происходили случайно. Мемуары ученых и создателей техники показывают, как решение одной задачи подводило к постановке следующей. Мемуары политиков и военных связаны с описанием жизненных ситуаций, в которых они участвовали или были их свидетелями.
Вопрос 23.
Семья - уникальный феномен, который имеет отношение к различным наукам. Очень трудно дать определение семьи.
Семья - базовый инструмент регулирования социальных и культурных отношений.
Семья - совокупность ценностей, норм и правил; совокупность ролей, статусов, позиций; совокупность символов и убеждений, которые регулируют поведение личности и общества.
Семья - социокультурная микросреда.
Функции семьи:
1. Личностная. В семье формируется личность.
2. Общественная. Через семью общество воздействует на человека.
Характеристика семьи:
1. С точки зрения семейных отношений.
В семье два типа отношений: горизонтальные - отношения между двумя субъектами одного поколения и вертикальные - отношения между двумя субъектами разных поколений.
2. Через обычаи, идеалы и права.
3. Через климат семьи.
4. Через семейный этикет.
5. С точки зрения семейного пространства (дом).
6. С точки зрения памяти.
Законы семьи:
1. Каждый человек в семье должен иметь свое место в семье.
Замечено, что если человек не имеет своего места в семье, то в дальнейшем он не находит своего места в жизни.
2.Каждый человек в семье должен иметь права на личное время.
Человек, у которого не было его, в дальнейшем не умеет обращаться со временем.
3. В каждой ситуации бывают моменты войны и мира.
Причины семейных конфликтов:
1. Ущемление чувства собственного достоинства.
2. Конфликты от отсутствия жалости, нежности.
3. Отсутствие взаимопонимания и доверия.
4. По финансовым причинам, т.е. при разных взглядах на бюджет.
5. По поводу разделения домашнего труда.
Вопрос 24.
Эмоциональный климат семьи и предлагаемые ею ценности, нормы и правила свои в каждой культуре.
Формальным средством создания эмоциональной атмосферы, изучаемым людьми и составляющим их семейную культуру, является этикет. Правила этикета бывают общие и особые. Правила этикета составляют начальное семейное обучение. Это обучение проходит на фоне семейной атмосферы, образующей нормы семейного микроклимата.
Религиозные нормы брака различаются типом семьи, различным в каждой религии. Религиозные нормы брака распадаются на: брак, не регулируемый религией (буддизм), брак, где предпочтение отдается отношениям между поколениями (конфуцианство), брак, где отношения между родителями ставятся на первое место (индуизм, иудаизм, христианство, ислам). Религиозные нормы закрепляют формы брака.
Индуист - человек, стремящийся к должному, радости;
Конфуцианец - человек действия и долга;
Христианин - человек любознательный и ригористичный;
Мусульманин - человек любовный, деятельный;
Иудей - стремится к знанию и мудрости;
Буддист - самоуглублен и некорыстен.
Требования познания, учебы объединяет все религии.
Вопрос 25.
Школа составляет основу культуры и жизнедеятельности общества. Она втягивает в себя основные противоречия общества.
Темп развития просвещения - образованность общества - зависит от школьной системы. Тип системы образования порождает тип учителя, но, со своей стороны, учительство принимает или отвергает системы образования в зависимости от своей подготовленности. А это в свою очередь, связано с уровнем образованности семей.
Решение вопроса о школьной системе и ее отношении к учительству - дело педагогики как искусства поставить перед образованием посильные задачи и решить их. Поэтому педагогика всегда предлагает для общества ту или иную идеологию и тем как бы модулирует будущее общество. Но само общество выдвигает перед педагогикой свои требования, которые нередко входят в конфликт с тем, что предлагает педагогика.
Школа, разрешая в ходе своей жизни основные противоречия общества, является тем, что обеспечивает обществу развитие. Люди, проходящие школу, являются основателями, распространителями и носителями стиля.
Образование последовательно ставило перед учащимися стилевые цели: сначала бытие гражданином и патриотом, делающим гражданскую карьеру, затем быть (в церковном образовании) служителем и почитателем высшей силы, затем способ развить свой талант, затем желание нести просвещение и тем устроить нравы, затем бескорыстно служить науке, добиваться научной истины, затем учиться по обязанности перед обществом. Эти ценности, воспитываемые школой, соединяются как дидактическое содержание школьного образования - жизненные ценности. Сменяя в истории образования одна другую, они суммируются как факт культуры, целое содержание со сложной структурой.
Люди, пошедшие образование,